Ziel der Einzelsupervision ist es, Sie bei Ihren sehr persönlichen beruflichen Themen zu begleiten. Mit psychodramatischen Inszenierungen, Rollenspielen und Aufstellungen unterstütze ich Sie
- beim Meistern von beruflichen Krisen
- beim Treffen beruflicher Entscheidungen
- bei der Rollenfindung einer neu übernommenen Position
- im professionellen Umgang mit Ihren KlientInnen bzw. KundInnen
- beim Finden der Balance zwischen persönlichen und beruflichen Herausforderungen
Fallsupervision
Ziel der Fallsupervision ist es, Sie bei der Arbeit mit Ihrem Klientel zu stärken indem Sie
- Ihre professionelle Rolle reflektieren und optimieren lernen
- durch Rollenspiele und Aufstellungen mit Ihrem Klientel Empathie, Verständnis und neue Handlungsstrategien entwickeln können
Teamsupervision
Ziel der Teamsupervision ist Sie als Team zu stärken indem Sie mit Hilfe von psychodramatischen Inszenierungen, Rollenspielen und Aufstellungen beginnen
- Ihre Unterschiedlichkeit schätzen zu lernen
Konflikte sind eine Chance, die Sie immer wieder über den Tellerrand sehen lassen - als Team ihre ergänzenden Kompetenzen zu erkennen
Synergieeffekte entstehen aus dem bewusstem Einsatz der Stärken einzelner
Gruppensupervision
Ziel der Gruppensupervision ist die Sicherung und Verbesserung Ihrer Arbeitsqualität. Als Gruppenmitglied treten Sie mit Personen aktiv in berufsähnlichen oder unterschiedlichen Arbeitsfeldern in Kontakt. Sie profitieren, indem Sie durch Gespräche, psychodramatische Inszenierungen, Rollenspiele und Aufstellungen Ihre
- Perspektiven und Handlungsmöglichkeiten erweitern
- kreativen und kooperativen Beziehungen in der Supervsionsgruppe beruflich festigen und stärken